BEGRIFF #84
Arbeitszeitflexibilität
Die Möglichkeit, Beginn, Dauer oder Verteilung von Arbeitszeit variabler zu gestalten. Der Begriff kann Beschäftigten mehr Selbstbestimmung geben oder Unternehmen mehr Anpassung an Auslastung ermöglichen. Politisch wird beides gern gemeinsam verkauft. Wer über wessen Zeit verfügen darf, entscheidet aber darüber, ob Flexibilität nach Freiheit oder nach Dienstplan auf Zuruf aussieht.